Агенцията по заетостта съвместно с Централата за чуждестранно и специализирано посредничество (ЦЧСП) – Бон набират кандидати за работа като помощен персонал при обслужване на преместваеми обекти при провеждане на изложения, панаири, фолклорни фестивали и други. Това съобщиха от агенцията.
Кандидатите трябва да имат занаятчийски и технически способности – познания по дърводелство, железарство, дребни заварки, бояджийство, познания по поддръжка на автомобила и др. в зависимост от обекта и изискванията на офертата; да са физическа издръжливост (работно време в зависимост от офертата – до 60 часа/седмично.) и мобилни.
Изискване за работниците е при сглобяване и разглобяване на павилионите бърза и качествена работа; добри и много добри познания по немски език (работи се с клиенти); като е желателно кандидатите да имат опит в работата с клиенти, да са учтиви и добронамерени; да имат основни готварски и сервитьорски познания и опит, както и шофьорска книжка (кат. B; има оферти с изискване за кат. C).
Офертата включва сезонна заетост до 9 месеца в календарната година; подслон и храна, осигурени от работодателя; адекватно заплащане според обичайното за дейността (при 60 часа заетост – 1970 евро/бруто); спазване на установеното от закона максимално работно време.
Кандидатите трябва да подадат в бюрата по труда (ДБТ) следните документи:
- Заявление за посредничество – по образеца на Приложение № 1 – като се посочи с думи точно за какъв тип преместваемо съоръжение/ния кандидатства лицето;
- Молба за назначаване на работа до шест месеца през календарната година в областта на селското стопанство, хотелиерство/ресторантьорството и до девет месеца в областта на изложителството във Федерална република Германия – четливо на немски език;
- Заверено от ДБТ копие на диплома/и за професионално образование или свидетелство/удостоверение за завършен курс за професионална квалификация;
- Заверено от ДБТ копие на трудова или осигурителна книжка, удостоверяваща трудов стаж в подкрепа на позицията, за която се кандидатства;
- Автобиография на български език, включваща подробна информация за трудовия стаж на лицето, особено ако има стаж и/или опит на подобни на горепосочените обекти;
- Заверено от ДБТ копие на препоръка/и от работодател за професионалните умения на кандидата/ката (при наличие на такива).