10-те най-често срещани грешки в едно CV

Автобиографията, която изпращате, понякога може да ви изиграе лоша шега

по статията работи: iNews.bg | 19.09.2011 | 11:45
10-те най-често срещани грешки в едно CV
thebuzzbymikeschaffer.com

Търсите си работа? Пускате автобиографии по интернет "на килограм", но пак усилията ви не се увенчават с успех. Питате се защо?

Може би, проблемът е не във вас самите, а в информацията, която сте представили в своята автобиография. Ето и 10-те най-често срещани грешки в CV-то, според Careers Advice Service, цитирано от в. Daily Express.

Правописни и граматически грешки

Няма нищо по-отблъскващо за един работодател от тези досадни, малки грешчици, които всички допускаме в някакъв писмен текст. Но, ако те са във вашата автобиографията, нещата никак не стоят добре за вас.

За това или се посъветвайте с някой свой близък и познат, който е "на ти" с граматиката, или просто използвайте функцията за проверка на правописа на вашия компютър. Може спокойно да използвате речник за проверка на думите, в когато не сте сигурни. Но задължително – преди да изпратите автобиографията си на работодателя, винаги я препрочитайте.

Разбъркано форматиране

Непоследователни шрифтове, различни позиции на редовете или пък различни размери на буквите и линиите правят текста да изглежда разхвърлен и сякаш направен на бързо. Преди да започнете да пишете своята автобиография, първо избере някакъв шрифт и формат и пишете само на него, без да се отклонявате. Така текстът ви ще изглежда равен и прилежен.

Твърде дълго или твърде кратко

Много автобиографии включват твърде много информация или пък някои едва ли не съдържат само името на притежателя им. Не допускайте тази грешка – CV-то трябва да бъде две страници – най-много. Не се отклонявайте излишно - просто, защото никой няма да я прочете докрай.

Лоша структура

Вашият личен стил на изказване трябва да бъде най-големият ви коз. В една автобиография не е важно само съдържанието откъм биографични и професионални данни, но и начинът, по който е написана. Това е първото нещо, което работодателят ще види, така че се постарайте да е написана на правилен и разбираем език, с добър изказ.

Пропуски в кариерата

Не се отклонявайте прекалено да описвате моменти от живота си, когато не сте работили. Дори и ако сте били в майчинство. Тези празноти в информацията във вашата автобиография могат да бъдат изтълкувани погрешно от бъдещия ви работодател.

Негативите в работата

Не е нужно да изброявате причините, поради които сте напуснали предишната си работа в своето CV. Това няма абсолютно никакво значение за вашия работодател. Бъдете оптимисти и по-добре посочете предимствата, които е имала последната ви работа.

Лошо качество на презентация

Автобиографията не трябва да бъде принтирана на някакъв стар лист хартия или пък овехтели от времето страници. Това няма да направи никак добро впечатление. По-добре принтирайте своето CV на нов лист, прилежно прибран в папка.

Препратки

Не е необходимо да описвате допълнителна информация за себе си, нито пък да включвате някакви справки за своя живота. Ако работодателят се интересува от вас, това може да стане на интервюто, на което евентуално ще бъдете поканен. Така че – избягвайте да отбелязвате в своето CV факти като например, че сте разведен/а или пък необвързан/а. Това определено не прави добро впечатление, особено представено в писмен текст.

Ненужна информация

От друга страна, не трябва да изпращате автобиография, написана клиширано и по стандартен начин - пълна с ненужна информация за вас и предишните ви занимания. Това моментално ще се обърне срещу вас и няма да получите работата.

Лъжата

Неизменно всеки послъгва малко в своята автобиография. Особено в графата "лични умения и качества". Не прекалявайте. Не забравяйте, че автобиографията ви представя пред бъдещия ви работодател, и рано или късно, (ако получите работата), той ще разбере, че сте кривнали в преценката си. Бъдете искрени.


Добави коментар
Моля, пишете на кирилица! Коментари, написани на латиница, ще бъдат изтривани.

Коментари


20 Dian Dimitrov 13.12.2012 | 15:44
http://bit.ly/SWnTWG - Български пилот с присъда от 123г. затвор в Гърция http://bit.ly/TWY35N - Бебе се роди на 12.12.12 в 12:12 след 12 часово раждане
19 Иванка Ковачева 01.04.2012 | 14:53
Малка забележка по точка " Негативите в работата ". Много от работодателите се интересуват за причините за напускане. Ако посочиш предимствата те питат защо напускаш, ако посочиш негативите правиш лошо впечатление и ти казват, че и при тях е така. Според мен най-добре е да се посочват причини извън самата работа. Напр. неудобно раб.време, далече ми е, неудобен транспорт, няма развитие и подобни.
18 Desislava Veneva 01.04.2012 | 10:20
Грешчици, които изобилстват и в статията, която ни учи да не ги допускаме...
17 Boyan Dimitrov 31.03.2012 | 23:32
Това да прилагаш снимка към автобиография, CV, или резюме е европейска глупост. Никъде другаде по света не е прието/не се изисква/ снимка. И това е така за да се избегне дискриминацията. Абсолютно съм съгласен с останалите съвети. Недопустимо е да допускаш правописни грешки в изложението си към потенциален работодател.
16 Boyan Dimitrov 31.03.2012 | 23:23
Да прилагаш снимка към автобиография, CV или резюме е европейска измислица. Никъде другаде по света не се изисква да се прилага снимка. И това се прави с цел да се избягва дискриминирането. Освен тази малка забележка смятам, че останалите съвети са много важни.
15 Cvetoslava Dimitrova 05.03.2012 | 10:36
Не съм съгласна,че тряба да говорим с директора на фирмата или този,който ни интервюира като с приятел,особено на 1вата ни среща,на интервюто.Трябва да се спазва някаква дистанция.Това показва възпитание и етикет!!
14 Svetlana Pukalova 05.03.2012 | 10:07
Никой не ги чете тия съвети.Получих около 100 CV,само едно беше написано много добре,актуалните снимки бяха нула.Изпращат се кандидатури с по две изречения,неграмотно написани,без мотивация.Обаждат се хора за повече информация-казвам им-моля изпратете си CV и след това, ама защо,не може ли така набързо по телефона,има и такива,които не знаят как,ще чакат децата,мъжа,комшията или друг да им помогне.Те нямат мотивация да се научат да се усъвършенстват и от там си правя извод,че не може да се разчита за добре свършена работа.Много съм разочарована.
13 Valentin Georgiev 04.03.2012 | 22:57
По-важно от шрифта е да се пише грамотно, нещо, което вие не умеете съвсем.
12 Ивелина Найденова 04.03.2012 | 20:17
Така е, но за да получиш CV със снимка в него, трябва да бъде изрично упоменато. Хубаво е човек да оглежда правописа в биографията, но трябва да бъде критичен и към себе си. Има разлика при изискванията, които са публикувани в обявата - не е едно и също дали ще пише CV със снимка или CV и снимка. Така че, ако искаме прецизност, трябва да бъдем прецизни и ние при поставянето на условията.
11 Ivan Marenov 22.01.2012 | 18:04
Масово се пращат CV-та пълни с лъжи и се викат на интервюта предимно хора, които нищо не могат. Като се разбере че никои от кандидатите не става пак наново. Така нормалните кандидати почти нямат шанс за работа. Освен CV работотодалите трябва да правят да правят тест на място да се проверят знанията на кандидата и също така практически тест, ако работата позволява. По този начин по-лесно могат да се отсеят добрите кадри.
10 Стамена Георгиева Георгиева 19.09.2011 | 14:24
Криси, твоята близка много добре ти го е казала. При положение, че никой, по никакъв начин не те стимулира да се учиш и развиваш, как да имаш мечти и цели, които да гониш? Не можеш спокойно да излезеш на заведение след работа, защото трябва да мислиш как да си платиш наема, тока и телефона. Елементарните нужди не можем да си покрием, а от там и да изживеем подобаващо младините си. Ако не искаме да напускаме страната, тогава трябва да стискаме зъби и да чакаме по-добри времена, който искрено се надявам скоро да дойдат.
9 Криси Митева 19.09.2011 | 14:07
Стамена точно така е, че този тип хора предпочитат по-наивни и манипулативни хора. За съжаление, ти може да искаш да направиш нещо с живота си, нещо конкретно, но все повече се убеждавам, че в държави като България нямаш почти никакви шансове. Бориш се, бориш се и накрая пак нищо. Както казва една моя близка, тук нямаш време да изживеем младостта си - отдавна ни разбиха мечтите и ни затрупаха с проблеми.
8 Стамена Георгиева Георгиева 19.09.2011 | 13:57
Криси, за продавачки вземат много рядко интелигентни момичета или ако това се стане случайно те не издържат много, защото си ценят труда и образованието. Преди време и аз съм кандидатствала на много такива места, но вече ми е ясно защо не съм избрана. Собствениците на магазини предпочитат хора, които могат лесно да манипулират. Затова и голям плюс е когато отидеш на едно интервю да си знаеш цената и да знаеш какво искаш да правиш в живота.
7 Криси Митева 19.09.2011 | 13:47
Рени не си права. Себеуважаващите се работодатели винаги четат CV-тата, даже към всеки отделен кандидат има конкретни въпроси. И аз съм виждала как са записани на моето, когато съм ходила на интервю. Да не говорим, че се подготвят предварително и ти задават много точни ясни въпроси. Но, ако кандидатстваш за продавачка например, не очаквай много. Там гледат основно визията и евентуално някакъв предишен опит. Все пак всичко е много индивидуално и зависи от това какво искаш да работиш.
6 V D 19.09.2011 | 13:42
Четат се CV-тата, няма начин това да не се прави. Аз лично съм виждала как са си подчертавали и записвали въпроси към мен предварително. Има обаче нещо друго, което също е от много важно значение. Освен как ще се представите с вашата автобиография, важно е и самото интервю. Колкото по-притеснени сме и обмисляме думите си постоянно, толкова по-голям шанс имаме да не ни харесат. Трябва човек да се отпусне и да си говори с работодателя като с приятел, иначе няма как да се получат нещата и от двете страни.
5 Станимира Георгиева 19.09.2011 | 13:42
Много се пише за изготвянето на CV-та навсякъде в мрежата, че дори има и книги за целия процес и начин на кандидатстване за работа. Важно е автобиографията ви според мен, да отговаря именно на Вас и вашите умения. Т.е. - това е резюмирания вариант на вашият постигнат досега опит, който трябва да грабне или не бъдещия работодател. Както казва Данчо, на интервюто вече трябва да се играе на 100% - трябва да сме истински и откровени, прями и ясни и да защитим написаното от нас CV.
4 Ани Г. 19.09.2011 | 13:38
Съгласна съм със Силвия, детайлите са изключително важни. Винаги съм предпочитала да слагам снимката в самото CV, а не отделно, защото е по-лесно за този, който ги разглежда на първият подбор. Много е важно да има изпъкващи елементи - удебелен или наклонен шрифт, в зависимост от кандидатурата за която кандидатствате да се набляга именно на тези качества и опит, които тя ги изисква! Също мисля, че е много важно да НЯМА ПРЕКАЛЕНО МНОГО информация! Това, че има някакъв определен брой полета в образеца, не значи че всички трябва да се попълват.
3 Данчо Георгиев 19.09.2011 | 13:16
Автобиографията или т.н. CV е пътят на един млад или не чак толкова млад човек към интервюто за работа. Определено е важно как ще изглеждаш на снимката, с какво си облечен т.н. Каквото и да пишете в CV-то, постарайте се да можете да го защитите на интервюто, защото именно там вие всъщност показвате какъв/каква сте като човек, като характер и ако щеш - като ръкостискане.
2 Рени Симова 19.09.2011 | 13:03
Никой не си прави труда да ги чете СВ-тата.Обръща се внимание най-вече на годините.Как от едно СВ ще се разбере дали съм съвестна и изпълнителна,дали ще се справя с работата или не.Измислена работа са тези СВ-та.
1 Силвия Димитрова 19.09.2011 | 12:25
Съветите са сносни и обобщават най-честите грешчици, които често се превръщат в препъни-камък. Случвало ми се е да преглеждам CV-та и наистина човек се натъква на всякакви куриози – от хора, които бъркат името на позицията, за която кандидатстват до хора, които прилагат цял научен труд към автобиографиите си. Лична на мен страхотно впечатление ми правят детайлите – от използвания шрифт до малката подробност дали има приложена снимка на съответното CV. Вбесих се, когато повече от половината кандидати пратиха автобиографии и снимка отделно. Не е съществена грешка, но работодателя ей от такива нещица си прави големи изводи за личността на кандидатстващия.

ТВ програма

Кино

  • Сега Футбол: България - Беларус, среща...
  • 00:15 Още от деня коментарно предаване /п/
  • 00:45 100% будни сутрешно токшоу с...
  • 02:20 Култура.БГ предаване за култура с...
  • 03:20 Българското село /п/
  • 03:55 По света и у нас /п от 20:00 часа/
  • 04:40 Малки истории /п/
  • 05:40 Телепазарен прозорец
  • Сега "Островът на 100-те гривни: Другата...
  • 23:00 bTV Новините - късна емисия
  • 23:30 "Шерлок" - минисериал, с.1, еп.2
  • 01:40 "Ослепително слънце" - сериал, с.2,...
  • 02:10 bTV Новините /п./
  • 02:50 "Преди обед" - токшоу с водещи...
  • 04:45 "Ослепително слънце" - сериал /п./
  • 05:20 "Лице в лице" - публицистично...
  • Сега "Big Brother" (премиера) - риалити,...
  • 23:00 Новините на NOVA
  • 23:30 "Хъдсън и Рекс" - сериал, сезон 5
  • 00:30 "Снайперист" - сериал, сезон 3
  • 01:30 "Пожарникарите от Чикаго" - сериал,...
  • 02:15 "Моето име е Мелек" - сериен филм
  • 03:15 "Наследство" - сериен филм /п/
  • 04:10 "Свободна да избира" - сериал /п/
Какво е общото между цигарите и мазнините по корема Анализът им показва, че започването на пушенето и пушенето през целия живот е свързано с увеличаване на коремните мазнини.