Въпреки увеличените заплати: Месец преди учебната година липсват 3160 учители

Месец преди началото на новата учебна година училищните директори търсят учители по математика, по информатика, по чужди езици, начални учители и учители за целодневната организация на обучение, както и за предучилищното образование. Това алармира председателят на Синдиката на българските учители (СБУ) към КНСБ Янка Такева.
 
Тя съобщи, че сега учителите и приравнените към длъжността "учител" са общо 93 000, а се търсят над 3000 учители. 3160 пенсионирани педагози пордължават да работят в училищата, въпреки напредналата си възраст. "Тези педагози преподават в училище, тъй като на техните места няма млади учители", обясни Такева.

"Много е важно и трябва да се знае, че вече учителите няма да бъдат назначавани на работа за няколко месеца или до приключване на учебната година - например до 30 май, до 15 или 30 юни, а ще бъдат назначавани от "15 септември до 15 септември", подчерта тя.

Това е изискване по Кодекса на труда и за него има и писмо на министъра на образованието и науката Красимир Вълчев, в което той категорично предупреждава, че "директорите трябва да спазват Кодекса на труда", изтъкна синдикалната шефка.
 
"Досега училищни директори нарушаваха Кодекса на труда и нито един министър не обърна внимание на това, а 8000 учители работят на срочни договори и не могат да ползват услугите на бюрата по труда, защото нямат девет месеца, в които да са работили през годината", обясни Такева.
 
Тя счита "категоричната намеса на министър Красимир Вълчев за правилна и необходима". И апелира, ако училищен директор наруши Кодекса на труда и писмото на образователния министър, "да бъде санкциониран с най-строги мерки".

"Изключително съм удовлетворена, че правителството на премиера Бойко Борисов заложи в управленската си програма образованието за приоритет", коментира Такева. Като първа стъпка в тази насока е увеличението на учителските заплати с 15% от 1 септември 2017 г., като за тази цел Министерският съвет отдели допълнителни около 80 млн. лв. преди седмица, припомни тя.
 
"Осигурени са и средствата за 2018 г. и занапред - от 2018 г. до юни 2021 г., докато приключи мандатът на сегашното правителство, всяка година трябва да има по 20% увеличение на заплатите на учителите. Целта е да се достигне до учителска работна заплата от 1500 лв., като това е записано и в управленската програма на правителството", каза още Такева.

Тя отбеляза, че увеличаването на работните заплати на учителите е "мотивиращо" за заемането на педагогическите длъжности, но "и създава предпоставки за подобряване на самочувствието и на авторитета на българския учител".
 
Дирекцията за квалификация в Министерството на образованието и науката разработва актуализация на Стратегията за развитието на педагогическите кадри, както и промяна в четири наредби, с които "да се облекчи бумащината в училището и в детската градина", информира Янка Такева. Според нея с тези мерки ще се създаде по-добра организация в българското училище и ще се привлекат повече млади учители в него.
 
Постепенното преминаване на едносменен режим на обучение в българското училище е записано в Закона за предучилищното и училищното образование, допълни тя. И посочи, че ученето на една смяна ще даде повече възможности на учителите да работят индивидуално с учениците и да имат време за консултации и за извънкласни и извънучилищни дейности с децата.

При учене на една смяна учителите ще имат повече възможности за работа с изоставащите, но и с напредналите ученици, защото сега в големите училища има застъпване на първата и втората смяна и тези дейности трудно се осъществяват, обясни синдикалният лидер.

В големите градове, където има повече жители и повече ученици, според изчисленията и информацията на синдиката, преминаването на учене на една смяна няма да може да се случи до 2020-2021 г., а може да стане до 2027 г. - с построяването на нови училища или с разширяването на някои училища, както и с правилно кариерно и професионално ориентиране на учениците, коментира Такева.